1、全面負責公司銷售部的管理工作，拓展市場，開發和維護客戶
2、負責制定部門年度銷售計劃并組織實施，完成年度銷售指標
3、協助部門銷售人員開展銷售項目的談判工作；
4、指導銷售人員建立、維護與客戶的良好合作關系；
5、負責本部門員工的招聘、考核、培訓工作，做好團隊建設工作；
6、協助銷售總監制定年度營銷戰略規劃并提出建設性意見。
任職要求：
1、大專以上學歷，市場營銷、管理學等相關專業；
2、3年以上銷售管理經驗；
3、具有優秀的公關能力、應變能力、溝通協調能力；
4、具有較強的管理能力、敏銳的觀察力。